در دیدار معاون توسعه مدیریت و منابع دانشگاه علوم پزشکی شیراز با مدیرکل منابع انسانی وزارت بهداشت درمان و آموزش پزشکی، بررسی شد؛
نیازهای دانشگاه علوم پزشکی شیراز به جذب نیروی استخدامی در حوزه های مختلف
معاون توسعه مدیریت و منابع دانشگاه علوم پزشکی شیراز، در نشست با مدیرکل منابع انسانی وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشکی ضمن تبیین نیازمندیهای این دانشگاه، بر لزوم اختصاص سهمیه آزمون استخدامی متناسب با گستره خدمات سلامت در استان پهناور فارس تأکید کرد.

به گزارش روابط عمومی معاونت توسعه مدیریت و منابع دانشگاه علوم پزشکی و خدمات بهداشتی درمانی شیراز، دکتر «عبدالخالق کشاورزی» در این نشست با اشاره به وسعت حوزه مدیریتی دانشگاه علوم پزشکی شیراز به عنوان یکی از بزرگترین دانشگاههای کشور، خواستار تخصیص سهمیه ویژه متناسب با نیازهای عملیاتی این استان پهناور گردید.
در این جلسه، چالشهای مربوط به کمبود نیروی انسانی در رشتههای مختلف مورد بحث و تبادل نظر قرار گرفت و مقرر شد تا حصول نتیجه نهایی، پیگیریهای مستمر با حضور مدیران مربوطه تداوم یابد.
دکتر «رامزی» مدیرکل منابع انسانی وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشکی نیز با اشاره به گستردگی حوزه پوشش دانشگاه علوم پزشکی شیراز، استمرار ارائه خدمات مطلوب در این دانشگاه را مستلزم حمایتهای ستادی دانست و در این خصوص اعلام آمادگی کرد.
پایان خبر
نظر دهید