رئیس دانشگاه علوم پزشکی و خدمات بهداشتی درمانی شیراز بر ضرورت رعایت دقت، انصاف و حفظ کرامت کارکنان در فرآیند رسیدگی به تخلفات اداری تأکید کرد.

به گزارش روابط عمومی دانشگاه علوم پزشکی شیراز، دکتر «سید بصیر هاشمی» در دیدار با اعضای هیأت بدوی رسیدگی به تخلفات اداری کارکنان، با اشاره به حساسیت و اهمیت این مسئولیت گفت:قرار گرفتن در جایگاهی که سرنوشت شغلی و اداری همکاران را رقم می‌زند، مسئولیتی سنگین است که باید با دقت، انصاف و رأفت اسلامیِ توأم با احترام به شأن افراد انجام شود.

وی با قدردانی از زحمات اعضای هیأت بدوی، افزود :نظام نظارتی دقیق، یکی از پایه‌های اصلی نظم و سلامت اداری در دانشگاه است؛ اگر این نظارت با دقت و عدالت اجرا نشود، انسجام سازمانی آسیب خواهد دید؛ از این رو تلاش اعضای هیأت بدوی برای صیانت از سلامت اداری مجموعه، ارزشمند و قابل تقدیر است.

در ادامه این نشست، دکتر «اکبر اجرایی»، رئیس هیأت بدوی رسیدگی به تخلفات اداری کارکنان دانشگاه، با ارائه گزارشی از روند فعالیت‌های این هیأت گفت: در شش ماه نخست سال جاری، به‌طور میانگین ماهیانه حدود ۱۰۰ پرونده مورد بررسی قرار گرفته است؛ گستردگی ساختار دانشگاه سبب می‌شود هر پرونده مستلزم بررسی دقیق مستندات و در برخی موارد، تحقیقات میدانی در مجموعه‌های مختلف باشد، این حجم از کار، نشانگر تعهد و تلاش مضاعف اعضای هیأت است.

همچنین دکتر «ابوالفضل هاشمی‌اصل»، رئیس اسبق هیأت بدوی، با قدردانی از همکاری اعضا و حمایت مسوولان دانشگاه، گفت: از ابتدای فعالیت هیأت، تلاش شد تصمیم‌گیری ‌ها بر پایه مستندات دقیق و عدالت کامل انجام شود تا حقی از هیچ فردی ضایع نگردد؛ ما همواره آثار معنوی و اخروی تصمیمات خود را نیز مد نظر قرار داده‌ایم.

در پایان این نشست، با اهدای لوح سپاس از خدمات دکتر «ابوالفضل هاشمی ‌اصل» در دوران تصدی مسئولیت ریاست هیأت بدوی رسیدگی به تخلفات اداری دانشگاه علوم پزشکی شیراز قدردانی شد.

پایان خبر