همکار گرامی؛

بحران‌ها فرصتی برای یادگیری هستند. اگر در حوادث و چالش‌های اخیرِ کاری، تجربه‌ای آموخته‌اید که می‌تواند راهگشای تیم‌های دیگر در شرایط مشابه باشد، وقت آن است که آن را به اشتراک بگذارید.

با شرکت در فراخوان «مدیریت دانش در بحران‌ها و حوادث»، دانشِ خود را به داراییِ ارزشمندِ سازمانی تبدیل کنید.

���� مهلت ارسال: 31 تیر 1405

���� ثبت اثر: [km2.behdasht.gov.ir/kms]

مدیریت توسعه سازمان و تحول اداری